為進(jìn)一步提升員工的質(zhì)量意識(shí)，強(qiáng)化質(zhì)量過(guò)程控制，提高產(chǎn)品質(zhì)量，陜汽淮南公司近期開(kāi)展了為期一個(gè)月“質(zhì)量月”活動(dòng)。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指示和各部門(mén)精心組織、策劃下，圓滿完成了“質(zhì)量月”活動(dòng)的各項(xiàng)工作，取得了預(yù)期目的。
11月27日，公司召開(kāi)了“質(zhì)量月”活動(dòng)誓師大會(huì)，拉開(kāi)了“質(zhì)量月”活動(dòng)序幕，隨后于12月14日召開(kāi)了以“市場(chǎng)、質(zhì)量、生存”為主題的演講比賽和12月20日開(kāi)展的質(zhì)量大比拼競(jìng)賽暨首屆質(zhì)量標(biāo)桿工位流動(dòng)紅旗爭(zhēng)奪賽將“質(zhì)量月”活動(dòng)推向高潮。演講比賽緊扣質(zhì)量，以生存為根本，以市場(chǎng)為目的，給員工提供了一個(gè)各抒己見(jiàn)的平臺(tái)，增強(qiáng)了員工主人翁的心態(tài)，員工用激昂的文字、真實(shí)的故事、飽滿的精神狀態(tài)，聲情并茂的展現(xiàn)了公司堅(jiān)決保證產(chǎn)品質(zhì)量的決心；總裝分廠員工積極參加質(zhì)量大比拼競(jìng)賽暨首屆質(zhì)量標(biāo)桿工位流動(dòng)紅旗爭(zhēng)奪賽，通過(guò)兩輪的激烈角逐，平衡軸分裝工位勇奪質(zhì)量標(biāo)桿工位流動(dòng)紅旗。
期間，公司進(jìn)行了質(zhì)量專題培訓(xùn)、質(zhì)量征文、質(zhì)量問(wèn)題改進(jìn)意見(jiàn)征集、工位互查等工作，共征集質(zhì)量征文30篇、質(zhì)量問(wèn)題改進(jìn)意見(jiàn)31條，質(zhì)量工位互查40項(xiàng)；對(duì)總裝分產(chǎn)員工、檢驗(yàn)人員進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、工藝知識(shí)、質(zhì)量管理、重點(diǎn)問(wèn)題講解等方面培訓(xùn)，參培人員達(dá)到220人·次，提高了以上人員工作能力和問(wèn)題處理能力。“質(zhì)量月”活動(dòng)的成功舉辦，展示了淮南公司“嚴(yán)謹(jǐn)、精準(zhǔn)、崇尚規(guī)范”的工作作風(fēng)，也為今后確保產(chǎn)品質(zhì)量、更好的踐行“以用戶滿意為宗旨 生產(chǎn)同行業(yè)最優(yōu)產(chǎn)品 提供同行業(yè)最優(yōu)服務(wù)”的質(zhì)量理念奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
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